【記者洪碧涓臺南報導】國內有許多中小企業，近年面臨企業二代接班與轉型挑戰。為協助中小企業招募新血與留才，建立求職與求才的平臺，崑山科技大學企業管理系成立「智慧板金學程」，109學年度招生中。1日舉行智慧板金學程記者會，臺灣板金經營協會會員合作廠商將針對學程之畢業學生，提供優渥的工作機會。協會理事長林原正表示，板金為基礎產業，應用範圍十分廣泛，未來朝向與AI結合，歡迎有志學習一技之長、想要獨立自主、家庭經濟環境不佳、想要擁有穩定工作的同學，都可以前往報名。

臺灣的板金產業是傳統產業的代表項目，包含機械、建築、汽車、半導體等許多重要產業，長久以來存在訂單少量多樣、短期急單比例高、勞力密集、數位化不足等問題，人才養成與留才也非常不易，耗費許多時間與人力成本。

為解決此問題，崑大企管系開設四年制的「智慧板金學程」，畢業可獲得大學同等學歷，合作廠商之一的迎盛股份有限公司提供大學四年的就業機會，每月起薪保證31,000元起，加班費另依勞基法規定給予。此外，月薪中的5,000元由廠商委託學校支付，只要上課出席率達到八成以上，學期末會將累計六個月的30,000元薪資直接撥付給同學。

崑大學術副校長周煥銘說明：「廠商提供就業機會給學生，使其能安心就學，而學生均為公司正式員工，無綁約問題，若中途離職也不影響學業；若未來學生繼續留任，公司將培訓為重要幹部，每月薪資至少4萬元起，對學生穩定就業有很大助益。」

企管系主任呂德財表示，許多學生需要半工半讀以負擔學費，智慧板金學程提供一個優良管道使廠商能找尋及留住好人才，學生也能未畢業即就業，達到兩造雙贏的效果！