【記者涂沛宸】根據台南縣政府勞工局統計，縣內勞工申請育嬰假者94年至今也只有270多人，比率卻不到百分之一。
台南縣政府勞工局指出，縣內勞工申請育嬰假者，分別為94年67人、95年104人、96年101人，各事業單位雖已普遍依法提供育嬰留職停薪假的申請，可是實際申請該假的比率卻不到百分之一，而這次立法院修法要擴大適用範圍，準備生育兒女的勞工朋友是否能夠確實受惠，則有待時間來證明。
縣府表示，兩性工作平等法自91年3月8日實施到現在已經有5年多，法令規定，受僱於雇用30人以上雇主之受僱者，任職滿1年後，於每一子女滿3歲前，可以申請育嬰留職停薪。不過申請率偏低是事實，準備生育兒女的勞工朋友是否能夠確實受惠，則有待時間來證明。